淮南| 丹棱| 泽州| 河南| 会泽| 纳雍| 绥宁| 崇州| 江西| 固安| 石龙| 盈江| 酉阳| 宣化县| 白云矿| 肇源| 钓鱼岛| 海兴| 鸡泽| 大同市| 攸县| 九龙| 长葛| 邵阳县| 马边| 边坝| 临夏县| 武强| 大丰| 嘉禾| 红岗| 临澧| 宁陵| 泉港| 连江| 克拉玛依| 潘集| 久治| 枝江| 平川| 阜新市| 喀喇沁旗| 广饶| 翁源| 民勤| 新河| 湄潭| 博山| 麦盖提| 平度| 万全| 乐亭| 莫力达瓦| 白城| 阜平| 红古| 奉贤| 麦盖提| 通许| 沙坪坝| 仁布| 怀来| 崇明| 博乐| 绵阳| 刚察| 漳平| 类乌齐| 龙泉驿| 黎城| 永清| 海丰| 安化| 穆棱| 三门峡| 郏县| 孟州| 拉孜| 渑池| 崇阳| 奉贤| 德格| 友好| 印江| 天门| 松溪| 龙口| 波密| 西吉| 墨脱| 阳谷| 炉霍| 诸城| 蓟县| 太仓| 左贡| 绍兴县| 鹤山| 平阳| 香格里拉| 黄山市| 屏东| 宿松| 禹城| 中卫| 亳州| 昌黎| 镇巴| 湘阴| 沁县| 嘉定| 调兵山| 合川| 汶川| 江永| 冠县| 嫩江| 滦县| 察哈尔右翼中旗| 葫芦岛| 常山| 牡丹江| 营山| 佛山| 鹿泉| 全州| 新竹县| 高雄县| 榕江| 奉化| 彭泽| 南岔| 九寨沟| 湖北| 鹤山| 黄冈| 永登| 临夏县| 广饶| 平原| 华阴| 下花园| 金山屯| 佳县| 新竹市| 仁怀| 昌江| 怀化| 青田| 嵩明| 绥芬河| 保靖| 亳州| 鹤峰| 福鼎| 张掖| 宜都| 通渭| 日喀则| 如皋| 桂平| 下陆| 罗源| 衡阳县| 合阳| 铜陵市| 临桂| 伊川| 都安| 丽水| 乌达| 博山| 绵竹| 台南县| 临清| 莱芜| 五河| 滕州| 武威| 宿迁| 上高| 揭阳| 海沧| 含山| 金坛| 根河| 渭源| 罗源| 汉川| 顺德| 大田| 青龙| 博乐| 祁东| 顺昌| 大化| 凤冈| 申扎| 师宗| 双桥| 通城| 博野| 和政| 海安| 青州| 江夏| 调兵山| 灯塔| 新竹市| 威宁| 涟水| 大冶| 武邑| 康平| 溆浦| 雷山| 云县| 绿春| 阎良| 巨鹿| 南汇| 融水| 沙坪坝| 长岛| 固安| 方正| 资溪| 广丰| 佛山| 彝良| 宁河| 宁远| 两当| 白朗| 兴化| 纳溪| 道孚| 阳谷| 衡水| 武宣| 巴林右旗| 天门| 紫云| 洮南| 揭西| 师宗| 洋县| 布尔津| 龙湾| 宁陕| 松滋| 平凉| 石景山| 岑巩| 忠县| 松桃| 蒙城| 抚顺县| 惠民| 沁县| 都兰| 歙县| 额尔古纳| 永昌| yabo88_亚博游戏娱乐

激进投资者Bramson瞄准巴克莱 拥有其5.2%投票…

2019-08-24 21:12 来源:北京热线010

  激进投资者Bramson瞄准巴克莱 拥有其5.2%投票…

  千亿平台-qy98千亿国际在被提起侵权诉讼后,三星公司予以反击。比如,双方在专利许可费上或许出现分歧。

许多用户随后发现,自己手机音乐软件中的歌曲显示为灰色,并提示“因为版权问题无法下载”。发明申请量前十名共申请发明8806件,占全市发明申请量的%。

  “打铁还需自身硬。因此,争议商标与引证商标不构成使用在同一种或类似商品上的近似商标。

  (张梦然)(责编:王小艳、王珩)通知要求,各省区市新闻出版广电部门严格管理包括网民上传的类似重编节目,不给存在导向问题、版权问题、内容问题的剪拼改编视听节目提供传播渠道。

(刘霞)(责编:王小艳、王珩)

  因此,争议商标与引证商标不构成使用在同一种或类似商品上的近似商标。

  “目前柳州市工业机器人存量近4000台,并以每年1000台的增量递增。同样,对于作品载体特别是艺术作品原件而言,对于著作权人的价值更大,因为其可以充分地进行收益、使用或在其基础上继续修改、创作,而如果进行实体分割,则既没有尊重著作权人的意愿,另一方取得后也无法获得最大的经济收益,造成了一种实质上的财产浪费。

  加强知识产权行政执法与刑事司法保护力度。

  此外,在李俊慧看来,随着技术的更新换代,音频解码标准并非一成不变。在王某网店被关闭后,其继续通过社交平台直接联系郭某某,从2015年到案发总共向郭某某销售假洋河酒达42万元。

  中国改革发展的一切成就,都是干出来的。

  韦德国际_韦德体育|欢迎您仍需创造,让更多奇迹涌现;仍需奋斗,刷新我们的美好生活;仍需团结,汇聚起强大力量;仍需梦想,大踏步走向未来。

  团结凝聚力量,实干创造未来。干,需要雄心壮志,也需要科学态度。

  亚博电子游戏_yabo88 博猫登录_博猫平台 亚博娱乐官网-欢迎您

  激进投资者Bramson瞄准巴克莱 拥有其5.2%投票…

 
责编:

未休年假跨年即清零 法学教授:不合法的霸王条款

亚博电子游戏_yabo88 幸福都是奋斗出来的。

时间:2019-08-24 08:34:22  来源:人民日报  作者:

分享到微信朋友圈

打开微信,点击 “ 发现 ” ,使用 “ 扫一扫 ” 即可将网页分享至朋友圈。

未休年假跨年即清零 法学教授:不合法的霸王条款

我国劳动法第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。法院在审理中同样认为该公司员工手册与法律规定相违背,法院对其不予采信,并判定应支付梁某在职期间的未休年假工资报酬。在刘俊海看来,这些五花八门的年假被“指定”,都是侵犯劳动者休假自主选择权的不合法行为。


我国劳动法第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。” 近年来,国家不断健全和细化带薪年休假制度,2008年1月国务院实施的《职工带薪年休假条例》(下称《条例》)和2008年9月人社部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》(下称《办法》),更是为该制度的贯彻落实提供了法律保障。

然而现实中,“年假过期清零”“休年假被安排”等现象时有发生,致使一些劳动者不敢休年假、不能休年假或休不起年假。休年假可以跨年申请吗?如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者该如何维权?

未休年假跨年即清零,是不合法的“霸王条款”

通过自订的章程、守则等方式加入年休假“过期清零”的条款,已成一些用人单位的惯用伎俩。

北京市朝阳区人民法院曾审理过这样一起案例:梁某自2014年5月至2015年10月供职于某公司。因未休过年假,梁某要求该公司支付在职期间的未休年假工资。但该公司员工手册规定,年休假不可跨年申请,并且当年未休的次年自动清零。

“根据《条例》和《办法》相关规定,用人单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可跨1个年度安排,但并未明确规定补休必须在同一年度进行,因此用人单位以跨年等方式搞的‘过期清零’是不合法的‘霸王条款’。”中国人民大学法学院教授刘俊海认为,如果劳动者当年度尚未休完年假,可与单位协商次年补休,或根据相关规定要求单位按日工资收入的300%支付未休年假的工资报酬。

法院在审理中同样认为该公司员工手册与法律规定相违背,法院对其不予采信,并判定应支付梁某在职期间的未休年假工资报酬。

年假被单位指定,侵犯劳动者休假自主选择权

“想请带薪病假,得拿带薪年假来抵扣。”“我们单位对休年假的时间进行了统一规定,只有4月和9月这俩月可以请。”“请年假可以,但是必须一次性连续休完,不能分成多次。”……采访中,一些员工向记者吐槽他们所遭遇过的各种年假被“指定”。

在刘俊海看来,这些五花八门的年假被“指定”,都是侵犯劳动者休假自主选择权的不合法行为。“法律并没有对劳动者选择带薪年休假的方式、时间、次数等进行明确的限制,劳动者是有权利进行选择并和用人单位就上述问题进行沟通协调的,而用人单位自行设置这些限制则是没有法律依据的。”刘俊海说。

超出两年的未休年假,举证责任应由劳动者承担

如果带薪年休假的合法权利受到侵害,劳动者应该如何维权?“带薪年休假是法律赋予劳动者的合法权利,劳动者应该理直气壮地维权,但是不能采取过激行为。应树立理性维权、科学维权的意识理念,综合运用和用人单位沟通、申请仲裁、提起诉讼等措施,维护自身合法权益。”刘俊海建议。

值得一提的是,在通过司法途径维权的过程中,劳动者需要特别注意对证据的锁定留存,以及举证责任的转移。“鉴于用人单位有保存两年工资支付记录备查的义务,故而在两年期间内,用人单位对劳动者休假的相关事实负有举证责任,一旦超出两年期限,举证责任则会转移至劳动者承担,对其自身休假事实应提交相应证据。”朝阳区法院法官汪洋提醒劳动者,对于超出两年期限的未休年假,除非劳动者能够举证且用人单位未以诉讼时效抗辩,否则法院将不予支持。(倪弋)

编辑: 钟莹


分享到微信朋友圈

打开微信,点击 “ 发现 ” ,使用 “ 扫一扫 ” 即可将网页分享至朋友圈。
  • 了解陕西大事 关注陕西头条
  • 陕西本地最火图片社交APP

华瑞 屯字镇 左溪乡 浮头 老山东里社区
市成教院 寻甸县 仓门牌坊 赫尔 骆湖镇